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村党支部年终总结2023年优质5篇

很多职场人都习惯通过写年终总结的方式来分析自己的工作情况,要想让自己的工作得到更多人的肯定,我们必须学会将有关的年终总结写得全面,下面是骄才站小编为您分享的村党支部年终总结2023年优质5篇,感谢您的参阅。

村党支部年终总结2023年优质5篇

村党支部年终总结2023年篇1

一、加强组织建设,发挥党支部的战斗堡垒作用

二、加强学习引导,提高党员思想政治素质

一是采取了请进来走出去相结合的教育方式,先后邀请了常务副区长殷晋川同志、区监察局副局长杨帆同志进行党风廉政建设讲座,组织全体党员干部参观了爱国主义教育基地邓小平同志故居,深入开展了整风活动、&l创满&r活动、学习爱民书记活动以及&l深入学习雍宗满,争做人民好儿女&r儿女活动,广大党员干部党性意识不断增强,思想觉悟不断提高,工作作风明显转变。二是坚持理论学习与工作实践相结合,形势教育与信念教育相结合,提高认识与改进作风相结合,组织党员继续学习党的xx大精神,继续学习&l三个代表&r重要思想,深入学习xx届三中、四中全会精神,深入学习区第三届党代会精神,组织党员重温《党章》和党的基层组织工作条例,按照党章和上级组织的要求,规范党员行为,加强队伍建设。三是组织党员干部参加扶贫助困和联系帮扶社区活动,每一个党员帮扶一户社区贫困户,每一名党员领导干部重点扶持一个特困家庭。党支部集体联系了西城街道办事处果山街社区的贫困党员刘碧华,以局经费贴息为其联系贷款6000元,办起了年产值可达10万元的良种养免场。四是广泛开展&l献爱心、送温暖&r活动,全年共捐献衣物50余件,捐款1500余元。

三、加强制度建设,构建党风廉政建设体系

一是实行廉政承诺制度,将个人的廉政行为置于全员、全社会的监督之下。根据近年来的工作实践,针对审计过程中容易出现不廉洁行为的环节和事项,制定了《全体干部职工廉洁自律五项承诺》,经全体干部职工讨论通过,以正式文件印发全局干部职工,并抄送各乡镇、街道和区级部门,同时向社会公开,接受社会各界对审计工作的监督。二是实行&l审计公示&r制度,增强审计工作的公开性、透明度。审计工作开展之前,审计组将&l审计公示&r张贴在被审计单位显眼位置,如被审计单位办公室比较分散的还要求多处张贴。审计公示中将审计依据、被审计单位、审计内容、审计地点、预计时间、审计组长及成员名单、审计组廉政纪律的具体内容公之于众,并设置举报电话,欢迎被审计单位职工或社会知情者举报有关事项,监督审计组的工作。三是全面推行送达审计制度,降低腐败风险。除特殊情况之外,全部审计项目一律实行送达审计,不再安排就地审计。如有需向被审计单位了解情况的,先将要了解的问题记录下来,再将相关人员邀请到办公室集中询问。这样既能减少审计人员和被审计单位私下接触的机会,降低了腐败风险,又有利于对审计人员的上班情况进行监督,起到了一举两得的良好作用。四是注重现场监督和回访警示,确保公正廉洁。在审计过程中,由分管领导和纪检人员随机抽查审计现场,了解审计组廉政情况,发现苗头及时提醒和指导。审计项目完成后,局纪检组有重点地对审计对象进行回访,并在职工大会上予以通报,搞好回访警示。五是落实廉政建设责任制,注重量化考评。制订了《党风廉政建设责任书》,将廉政建设任务分解到股室,落实到人头,从局长到班子成员,从分管领导到股室,从股室到个人,层层签定责任书,落实廉政建设责任,较好地解决了&l谁来抓,抓什么,达到什么目标&r的问题。责任书签定之后,由局纪检组负责检查监督,年终集体评议,量化打分,作为股室目标考核和个人年度考核的重要依据。

村党支部年终总结2023年篇2

一、深入开展调研,做好领导参谋,及时为党委决策提供信息服务。

调研材料是行党委决策的重要依据,由于我们忙于日常事务,深入基层调研不够,掌握基层情况较少,向行党委和上级行反映重头信息较少,上级行采用我行信息少,致使我行的调研流于形式,没有很好地发挥为领导决策服务、为指导业务经营服务、为基层行服务的职能。针对这些问题,今后调研工作的重点是,在继续编好《农行简报》《金融周报》的基础上围绕三个方面开展。一是紧紧围绕全行工作思路开展信息和调研。当前,应重点抓好对“散小差”贷款退出、市场保险代理拓展和企业改制中不良资处置等方面的调研。二是紧紧围绕服务领导需求开展信息和调研。首先要为上级行领导了解下情服务,重点围绕上级行各类会议精神情况的贯彻落实,各个时期业务经营管理发展情况、基层行的新做法等,及时为上级行领导提供信息。其次,调研要面向基层,服务领导。办公室要组织得力人手,及时总结基层工作中的好经验、好做法,反映工作中出现的新情况和新问题,争取每季度能提供一篇数据准确、分析透彻有针对性的调研材料,为本行领导下一步工作科学决策提供服务。三是紧紧围绕业务经营中热点、焦点、难点开展调研。当前,全行各项业务发展速度呈现出良好的增长态势,工作中的新情况、新问题不断涌现,这就要求我们必须把准时代脉搏,通过调研,及时向行领导汇报,向基层行反馈,使信息调研始终站在业务的最前沿。

二、努力提高公文管理质量和效率,保证各项工作的贯彻落实。

公文是各级行开展公务活动的基本工具和重要载体,也是各级行管理水平和工作效率高低的集中现,要实现公文管理的科学化、规范化和高效化,发挥提升机关管理水平和促进业务发展的作用,应重点做到三个加强。一是加强制度建设,夯实公文管理运行基础。合理的制度和完善的规章体系,是保证公文管理质量和公文水平的重要基础,要根据总行公文管理办法及相关制度规定,及时制订涵盖公文处理、审核,收发、机要文电管理在内的一系列规章制度,积极构建较为完善的公文管理体系。二是加强过程控制,提高公文管理质量和效率。针对目前我行公文质量偏低的实际,今后我行应重点把好公文审核关、会签关、内容关和文字关,严格公文保密规定,切实加强对涉密文件的签收及各流转环节的管理,有效提高公文流转速度。三是加强对公文的督查督办。进一步细化督查工作程序,建立督查卡、明确督查责任、督查内容、交办时间、完成时限、主办部室,努力提高督查工作的性,逐步使督查工作制度化,规范化和科学化,提高工作实效,保证政令畅通和全行各项工作的及时、正确贯彻落实。

三、加强档案管理,努力提升档案服务水平。

近年来,地分行机关档案管理工作,围绕服务全行业务经营和改革发展需要,积极创新服务手段,不断提高档案规范化管理水平,取了显著成效,但是,由于对基层行档案管理工作指导较少,加之受客观条件等因素制约,使基层行的档案管理普遍跟不上当前形势发展的需要,突出地表现在硬件设施不全,公文不按制度要求归档,人员素质偏低等,给行领导和各部门及时查阅档案资料,迅速准确地提供信息造成了一定的困难。针对这些问题,今后我行档案管理工作将在继续抓好机关档案管理的基础上,着重加强对基层行档案管理的指导,加强档案资源的利用,提高档案管理电子化水平和服务层次服务价值,管好用好档案,积极配合各业务部门充分利用历来数据,定期开展业务经营形势预测和分析,及时为行领导正确决策提供科学依据。

四、认真履行“党办”与“行办”的双重职能得,狠抓各项制度的贯彻和落实。

当前各项工作十分繁重,改革发展的任务十分艰巨,因此,作为履行“党办”与“行办”双重职能的办公室,必须紧密围绕党委中心工作,突出重点,强化服务,健全党办工作机制,积极推进党办工作制度化、规范化,及时将重要文件、会议、决策部署分解立项,落实具体承办部门,明确责任和具体要求,定期或不定期地进行督查通报。对领导批示查办的事项,做到“批必查、查必果、果必报”。形成“党办”“行办”双线运行,各项工作项项有人抓、件件有落实,相互衔接、相互促进、齐抓共管的良好氛围,保证领导与部门之间、部门与部门之间、上下级行之间信息渠道的畅通和及时有效衔接。要做好新时期信访工作,健全来信来访、督查督办登记簿,认真解决和答复来访来信群众反映各寻问的问题,积极为全行各项业务的发展创造宽松良好的经营环境。

村党支部年终总结2023年篇3

根据学院党委20xx年工作计划安排,于20xx年4月11日—5月23日,利用每个周五下午上课时间对全体党支部书记进行培训,现总结如下。

党的xx大通过的党章对党的性质的完整表述为“中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。”科学地表明了我们党的一个重要主张:世界的发展是不平衡的,各国的历史、经济、政治、文化条件是不一样的,各国人民走向社会主义和建设社会主义的具体道路必然多种多样,没有也不可能有适合各国情况的统一模式。各国的马克思主义政党必须把马克思主义的基本原理同本国的具体实际相结合,走出一条符合本国国情的建设社会主义的道路。充分表明我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律有了更为深刻的认识和把握。

作为党支部书记,就是要认识到广大知识分子在内的中国工人阶级,仍然是中国社会先进生产力的代表。要把承认党的纲领和章程、自觉为党的路线而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的其他阶层的先进分子吸收到党内来。

二、认识加强党支部建设的重要性。

党的基层组织不仅是全党组织体系的基础,同时又是党在社会基层组织中的战斗堡垒。这是党的工人阶级先锋队性质的体现,又表明它是党的领导地位的有机组成部分。革命和建设的实践证明,党的基层组织是把党的路线方针政策贯彻落实到每一个社会基层单位的依托,是实现党的领导不可缺少的重要环节。

三、党支部书记要当好班长,发挥党支部的整体功能

在培训课上,我们听取了《党支部书记要当好班长,发挥党支部一班人的整体功能》的报告录像。结合我校实际从基层支部书记要正确把握好自己的角色定位、明确自己的职责和改进工作方法三个方面就如何当好基层支部书记的一些规律性的东西进行了讲解。

支部书记要当好驾驭全局、搞好自身建设和主持支委会工作的班长,同时又是一名要接受党组织监督的普通党员,要用自己的政治水平、思想水平、道德品质、知识素养、领导艺术和组织才能去影响和带动支部成员,发挥党支部的战略堡垒作用。

四、注意领导艺术和工作艺术,准确定位角色

党支部书记要把握规律性,改进工作方式,注意领导艺术和工作艺术,就是要把握好角色定位,辨证地把握地位和责任的关系;就是要把握好工作定位,辨证地把握好继承和创新的关系;就是要把握好绩效定位,辨证处理好有为和无为的关系;就是要把握好支部书记得形象定位,辨证地处理好律己和严管意识;就是要把握好支部书记素质定位,辨证处理好学历和能力的关系。

村党支部年终总结2023年篇4

根据会议安排,现在我代表石柱村党总支就20xx年全年工作情况作如下汇报:

一、基本情况

石柱村党总支下设石柱山风景区支部、第一支部和第二支部,设党小组7个。目前共有党员123人,其中预备党员2人,女党员19人。流动党员18人。在20xx年年底的考核中,我村在人口与计划生育、民兵、社会治安综合治理、共青团等相关单项工作中分别荣获霞西镇先进集体称号,在村级目标管理考核中,荣获第二名的好成绩。在党风廉政建设工作方面,成功获得宣城市级廉政文化进农村示范点称号。同时,在昨天召开的全镇七一大会上,我总支的吴其权、王光甫、吴世清、晏根堂、李六一五名党员荣获优秀共产党员称号,第二党小组荣获先进党小组称号。

二、上半年工作开展情况

20xx年以来,在霞西镇党委、政府的正确领导下,在镇直各部门的关心支持下,在全村广大党员和村民的积极配合下,石柱村党总支以开展“两学一做”学习教育为契机,充分发挥村党总支带头引领作用,扎实开展各项工作。

一是择优选拨后备干部,充实村两委班子。从20xx年底开始,党总支为切实解决村两委班子年龄结构问题,为20xx年村两委换届工作提前谋划,将后备干部的选拔纳入到议事日程上来。在今年3月份镇统一开展的后备干部选拔上,来自杨茂村民组的胡浩同志顺利成为村后备干部,为石柱村的两委班子注入了新的活力。

二是开展“两学一做”学习教育。根据市委统一安排,今年在全体党员中开展“学党章党规 学系列讲话 做合格党员”学习教育,我村也积极动员,在5月12日召开学习教育动员会,下发学习资料,制定学习方案及计划,并落实到各党小组和每个党员。同时,为保证学习教育落到实处,党总支还制定了《村两委班子成员联系党小组制度》及《党员分类管理办法》,用严格的制度保障学习教育工作不走过场、不流于形式。

三是开展党员集中排查工作。为贯彻落实全面从严治党要求,严格党员日常教育管理监督,将每名党员纳入党组织有效管理,按照市委组织部的安排部署,从3月开始至6月底,在全村开展党员党组织关系集中排查工作。摸清流动党员、失联党员、“口袋”党员底数,全面联系查找失联党员和“口袋”党员,确保每名党员都能纳入党组织有效管理之中,保持党员队伍的先进性和纯洁性。通过排查,我村未出现失联党员和“口袋”党员。

四是鼓励党员带头示范,带动农业增效、农民增收。去年10月份,在农委的大力帮扶下,村党员干部孙紫兵成立宁国市石柱山家庭农场,在场里组组合农田60亩开展山露种植,并与宁国市仙霞食品有限公司签订购销合同。目前山露已收割完毕,初步估算,每亩利润在1000元左右,为当地解决富裕劳力20多人,人均增收约1300元。同时,年轻党员陈静在芳茂打造的芳茂农庄也在今年的4月份正式对外营业,在开发阳壕山旅游资源的同时,下一步也为当地的毛竹产业、茶叶产业发展带来新的契机。

五是对上积极争取项目,改善基础设施条件。上半年,通过积极对上争取,成功将长坑坞村民组道路纳入到20xx年村村通项目中,将白坑坞——和平八分田沿线道路扩宽纳入到今年新增的农村公路拓宽工程民生项目中,并通过20xx年一事一议项目解决了高峰组约800米的水泥路修建,力争明年能彻底解决高峰组的道路出行难题。通过积极与水利部门沟通,已完成场里组水坝的工程施工预算工作,力争在今年年底启动。

三、下半年工作安排

一是继续推进“两学一做”学习教育工作。强化学习的自觉性和常态化,严格落实党员积分制管理和党员红黄榜。将党员的加分和扣分情况通过党务公开栏即时进行公开,接受党员群众监督。在全体党员中开展“亮身份、亮承诺、当先锋”工作。

二是继续加大项目争取力度。继续加强对上衔接,落实好以争取的村村通、一事一议、农村公路拓宽工程等项目。同时,还要加大与市直有关部门的沟通力度,在高标准农田项目、旅游项目、农业项目等方面寻求突破,力争通过项目建设加快我村的基础设施建设步伐。

同志们:20xx年已过去一半,村级各项工作也正在稳步推进中,相信在各位党员一如既往的关心和支持下,我们一定能完成完成年初制定的各项目标任务。

村党支部年终总结2023年篇5

党支部基本情况:党支部现有党员5人,下设1个党小组。目前有1人向党支部上交入党申请书,为党输送新鲜血液提供了保障。

党支部的工作开展情况:党支部严格按照集团公司的要求,着重加强项目班子建设,保证了公司党委决议能够在基层项目部贯彻执行,重点放在稳定推进党团建设,切实开展党员思想建设,落实党的群众路线教育实践活动几个方面开展,具体工作如下:

一、围绕项目经营积极开展思想政治工作

党支部坚持以人为本,发挥党员和干部在经营管理,安全生产和市场开拓中的模范作用,经常开展思想政治工作,激发了职工工作的积极性和创造性,赢得了职工群众的信任,密切了党群、干群关系,保持了职工队伍的整体稳定,促进了经营管理工作的开展。

二、加强领导班子自身建设,努力提升管理水平,注重加强项目领导自身的业务素质建设

通过采取学习与实践相结合的方法,强化领导班子的执行力、创造力与协调力,从而提高了项目领导班子的整体素质。积极开展项目领导班子政治理论思想工作,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕在党中央的周围,时刻保持党员的先进性和纯洁性。全面提升班子成员的政治素养和水平,达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。

三、本年主要召开党员大会

2、深入开展整治“四风”活动:将班子建设和“四风”整治有机的统一起来。自开展党的群众路线教育实践活动以来,项目部班子成员积极贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。勇于开展批评与自我批评,指出自身在工作中的不足;在班子管理方面,深入分析班子现状、查找管理中的“短板”和“顽疾”,对“纠风”活动中排查出的问题,积极落实整改措施,并且定期检查整改成效,确保“问题”彻底根治不复发。

4、严格贯彻中央提出的“三重一大”决策制度,以公司下发的各项制度性文件为支持,项目部重大事项均由班子讨论商议通过,杜绝领导搞“一言堂”的做法,从而建立行之有效、持之以恒的民主参与体制。

一年来,支部虽然能认真落实“三会一课”制度,加强党员任何学习、教和管理,深入开展创先争优活动,并取得一定成绩、但也存在差距。表现在:1、各项制度落实还存在薄弱环节。2、组织党员干部职工学习政治理论业务知识等深入不够。3、深化创先争优的力度与工作的结合还不够紧密。4、党员教育活动的形式较单一。5、典型的树立和宣传不够及时。在新的一年里,支部在公司党委的正确领导下以科学发展观为指导,继续抓好党内各项活动,进一步加强党员任何建设,扎实开展保持共产党员先进性教育活动、不断增强党支部的凝聚力和战斗力,为完成公司项目部各项任务的完成提供坚强的思想和组织保证。

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