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2023年暑期教师培训工作总结7篇

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2023年暑期教师培训工作总结7篇

2023年暑期教师培训工作总结篇1

为了全面提高我镇教师的业务素质,促进教师素质和教育质量的提高,认真贯彻商教发精神,结合我镇小学实际,举行了为期四天的教师业务培训会。由于镇中心校的高度重视,周密安排,圆满地完成了各项培训任务,达到了预期效果。现将培训情况总结如下:

一、高度重视,准备充分。

学校领导非常重视本次校本培训工作,成立了由业务校长任组长、教导主任、教研组长为主要负责人的校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导。8月x日召开了培训筹备会,小组成员进行了详尽地分工;8月x日下午,又召开了督查会,对会议筹备情况进行了检查。各培训负责人根据我镇的实际情况和培训要求,针对本校的特点和教师们的实际情况,合理地安排了培训内容,制定了切实可行的培训实施方案,注重培训的实效性,使教师学到了知识,提升了师德,掌握了技能。

二、保障有力,狠抓落实。

为了开好本次教师培训会,学校专门成立了培训督查组,领导小组制定了大会纪律、作息时间、安全预案,努力做到严格纪律、严格考勤、严格请假程序。每天实行四点名、两抽查、一通报制度,每天都有通报栏、曝光台。四天来,全镇171名参训教师在各组负责人的带领下,分组、分学科、分时段有序进行集中学习、收看讲座、分科研讨、分组交流等各项学习活动。参训教师一边收看一边认真做听课笔记,并及时撰写学习体会和心得,积极参与讨论,扎扎实实地完成学习任务。

三、有效引领,合理安排。

为提高培训的实效性,学校紧紧围绕培训主题,挖掘自身潜力,科学筹划,开展了丰富多彩、灵活有效、深受教师欢迎的校本培训工作。

1、加强师德建设,强化依法执教意识。

按照会议议程,每个分会场精心组织选学了《国家中长期教育改革和发展纲要》、《公民道德建设实施纲要》、《进一步加强中小学管理严肃工作纪律若干规定》(商教发[20xx]121号)、《商南县中小学教师礼仪规范细则》( 商教发[20xx]65号)、新修订的《中小学教师职业道德规范》、教师“十不准”等有关教育法规和政策,并结合学校实际,针对学习整训的三个重点(领导班子、师德师风、教学教研)及聂局长提出的城关镇当前教育发展的三个突出矛盾,开展分析研讨、警示教育,让每位教师对照自我,查找不足,深刻剖析,人人撰写了心得体会,

2、面向全体教师,实施分层、分科培训。

围绕“聚焦课堂教学 引领校本研修”主题,针对教师教学教研中遇到的实际问题,制定校本培训计划和实施方案。面向全体教师,实施分层、分科培训。

(1)、全员安全专题培训。首先制定了安全培训工作实施方案,建立建全了培训组织机构,组织全员教师认真学习了《中小学安全管理》和《学校公共安全教育教程》等培训教材,并开展了讲解辅导,同时进行严肃的考核,全镇小学严格按县局要求,专人分片辅导培训,全员参加答卷考试。

(2)、开展语文、数学学科观摩研讨校本研修培训。为认真贯彻落实教育部《基础教育课改纲要》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,根据我镇小学当前课改实际和现状,充分利用远教设备和资源,组织教师观看课改光碟和专家讲座,同时选拔袁萍、叶梅君、李敏、祁莉4名骨干教师分别进行了语文、数学示范课观摩;并分语文、数学研修组开展了《聚焦课堂教学,引领校本研修》主题研讨活动,每组设中心主持人和活动组织及教科研业务学科骨干教师进行经验交流发言,会上,教师们被骨干教师教学能手们过硬的业务素质,娴熟的教学技艺和精湛的教学艺术所折服,研讨中教师们纷纷表示,在新学期教育教学工作中自主研修,深入投身课改教研,尽快提升素质缩小差距,更好地适应岗位工作。本次研修活动为村级小学以课堂为焦点,以构建有效课堂为着力点,开展校本研修提供成功范例,以此推动我镇小学素质教育的深入开展。

(3)《纲要》解读,使全体教师进一步解放思想,提高认识,明确目标,增强了使命感、责任感和进取心。张芳老师从《纲要》的总体战略、发展任务、体制改革和保障措施四大板块,通过详实的资料,鲜活的事例进行了精彩的诠释解读,使全体教师在深入理解《纲要》精神的同时,进一步认清教育改革发展的形式和自我的不足,对新学期教育教学工作充满了信心。

四、圆满结束,效果显著

根据上级指导思想,结合我校实际情况,以“专题学习、课例观摩、研讨交流、问题诊断、”等模式,采用了以理论学习与实践操作相结合、集中学习和分组讨论相结合、培训

与考核相结合、校本培训与自我学习相结合的培训方式,培训的内容贴近教师,从解决教师课堂教学的问题实际出发,有实效、有吸引力,教师在培训过程中表现出了高度参与的热情。签订师德规范承诺书170余份,每人学习笔记5000余字,共撰写心得体会350余份,办学习专栏三期,办黑板报八面,及时撰写上报简讯7期,每天上下午会前播发会议安排进程和通讯报道30余篇。通过培训,使广大教师在师德水平、专业理论知识、教学实践技能等方面都得到进一步的提高。

此次暑期校本培训必将带动我镇教师在各自的岗位上不断引进活水,充实完善自己的知识结构。我校也将继续以全面提高教师的综合素质为核心,不断开发校本培训内容,创新校本培训的新形式,促进教师专业化发展,不断提高我们学校的办学质量。

2023年暑期教师培训工作总结篇2

xx学校组织全体教师参加了暑期教师业务学习,经过今年的业务学习,我受益匪浅。我深深体会到:我们处在一个知识爆炸的时代,我们面临的教育对象是国家与民族的未来,教师惟有不断的自我发展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育这神圣的职责。“我们做教师的人,必须天天学习,天天进行再教育,才能有教学之乐而无教学之苦”。

一、树立教师爱心,滋润学生心田。

霍姆林斯基说:"教育的技的全部奥秘就在于热爱每个学生。"教师的爱是建立在对教育工作的事业心和责任感上面的,有这样一个分式是:亲近感+理解感+期望感。在老师爱心的雨露照射滋润下,学生感到集体的温暖和舒适,从而激发起奋进的欲望。

教师要不断的更新教育理念,用先进的教育思想武装头脑;不断的掌握广泛的文化科学知识,更新知识结构;不断的学习现代教育技术,运用现代化的教育教学手段提高工作效率;不断的反思总结,在理论的指导下大胆实践、勇于探索,“我们确不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在学生前头引导学生,这是我们应有的责任”。我班有位小陈的同学,他是先天的斜视,不仅这样,接受能力较差,易忘。刚入一年级时,说话不清楚,写每一个字,用右手的食指用力的夹着,左胳膊伸着,身子倾斜,浑身用力。即使这样他书写出的字你根本无法辨认。看到这样,我真为这个孩子感到心酸。别的孩子书写时,我就后把手的教他写0、横、竖、等等。做练习是的学生早已找好了题号,可是他连书的面数还没翻到。每次我都帮他画好题号。就连同桌,也常常告他的状:"老师,小陈把我的本压出皱了"。在做练习时他的笔、橡皮也是经常滚落在地,不是找不到这个,就是找不到那个。刚刚包的书、钉好的本,不几天,就被他弄的皱皱巴巴。每次我在帮他做好这些事情的同时,告诉全班同学要多关心和照顾小陈,因为他天生的不幸,他在学习上比我们每个同学付出的都要多。在我的关爱下,全班的同学也都学着来照顾和帮助小陈,不再听见有告他的状了。有了成功的第一次,第二次,第三次、渐渐地他的自信心增强了,他能写出一个端正的字来。现在小陈仍在继续努力,希望自已的作业本上,有一天也能得上鲜红的"一百分"。

二、培养学生拥有爱心

学生有爱心,将来才能去爱他人,爱集体,才能回报社会。今年xx的一位中学生,因为妈妈对他的学习管的太严,用锤子将妈妈打死。xx省有一名小学生,因为妈妈不给钱去玩电子游戏,而将妈妈杀死等等这样的事件。在近些年来发生的还少吗?他们不正是缺少了爱,缺少了对父母的爱,甚至丧失了最起码的人性吗?

教育学生首先是爱他人。当然让学生有爱心,班主任老师更要对学生付出爱心,制定计划,严格教育,加强管理是爱。通过各种活动培养学生高尚的情操是爱。给学生开设学习方法是爱。家长会和学生们一起分析学习起落的原因是爱。对学生一视同仁是爱。

三、师生都要回报社会

"爱人者,人恒爱之",学生说老师是园丁,用心血换来了满园春色尽芳菲。风风雨雨、坎坎坷坷的九年教育之路,我奉献自已的一片爱心,同时也获得了学生们那纯真的爱,我得到了用金钱无法买来的精神财富。这是从事其它职业的人可望而不可及的幸神福。这了这份幸福,我将用心去浇灌,让每一朵鲜花都散发出浓郁的芳香,让每一个灵魂都闪烁出圣洁的光辉。我愿一只只放飞的白鸽在这块沃土中,展现出无穷的活力和神奇的魅力。愿播下希望种子,在这快沃土中茁壮成长,创造出美好的明天。

2023年暑期教师培训工作总结篇3

金太阳幼儿园暑期教师培训工作总结

刘红梅

一、培训的重点内容及措施:

(一)加强教师师德师风建设

我园围绕2012重点工作计划,着力加强对教师的师德师风建设,继续发挥工会的桥梁纽带作用,开展多形式的活动,营造稳定温馨、和谐的氛围,打造乐学向上的教工集体,进行了专题报告的聆听等。

在学习、反思、实践的过程中我园的教师不断完善着各自的教育思想,规范自己的教育行为,树立了良好的师德形象,得到了广大家长们的肯定。

(二)提升教师教育教学实践能力

1、加强学习,完善教育理念。

本学年我们就幼儿园的实际情况每月至少为教师进行1次专题辅导。如:我园重点加强对教师日常行为细节的观察与指导,要求教师把对《教师成长手册》《保教质量的评价指南》的学习落实到各自的实际行动中去,督促教师形成一种良好的教育习惯。

2、加强自我学习

本学年我们就如何培养教师养成自我学习的好习惯进行了研讨。在交流中让大家明白不断学习的重要性。我们开展了“好书

推荐活动”、“优质课观摩”等,让教师学会自学,并及时写下自己的感悟,并在教研组等集体活动中与同伴分享。在自学与互动中不断完善教师的教育理念。

3、注重实践,完善教育行为。

继续做好带教引领。通过带教间的互动学习、阶段性的反思学习、自主学习计划等等,不断转变教师新课程的理念,提升专业化水平。

(三)加强指导,营造科研氛围

继续以培养教师问题意识,提升教师科研能力,形成良好的科研氛围。做到人人参与课题研究,积极参与县级课题的申报,争取有论文在有关杂志上发表或网上交流为目标,不断推进科研工作。

1、继续加强对教师问题意识的培养。通过办园特色的创建、专题研讨活动、结合日常活动的观摩与研讨等,一起寻找、发现研究的问题,确立研究的方案。

2、继续发挥科研骨干队伍的带教、引领作用。为全体教师开展科研的讲座、培训等活动,帮助教师树立科研兴教的意识,逐步走进科研工作,不断提升科研能力。

3、依托课题研究成果,有效推进办园特色工作开展。

4、积极开展园级课题的研究。

5、继续关注教研与科研的整合,我们把日常发现的问题及研究的情况结合每周的业务学习一起进行专题研讨,使我们的研

究与实践紧密结合,真正体现让科研与教研相整合。

(四)关注常规,不断完善,确保培训工作有效开展

努力提升教师使用多媒体能力。进一步促进教师积极将信息技术运用于教育实践。继续进一步提高教师对现代化教育设施使用的能力。组织教师参与电脑培训,更好的发挥电脑网络的作用。

二、主要存在问题、薄弱环节及对策措施:

(一)幼儿园在追求培训形式多样的性的同时更要关注到每一次研修的实效性。

例如:“每周互动日”实效性还不够,下半年前必须调整,可以采取领导小组成员分别穿插到教师们的研讨中。

(二)教师观念的转变与实际行为之间还是存在着很大的差距

因此,幼儿园在立足“以园为本”的校本培训工作时更要关注“以人为本”的培训方式、内容等,如可以尝试为每一位教师量身订做培训方案,从而更好的发挥培训的实效性。

(三)科研工作要加强

本园教师对于课题的研究缺乏实践的经验,缺乏自信心,显得比较薄弱。针对我园规模小的特点,还是需要领导或骨干以大课题为首,带领教师参与研究,这种“带着做”的方式效果会更好些。

(四)师资队伍整体素质的提升还显不够

例如:观看录象、示范展示活动、书面交流等形式进行,充分发挥每一次外出学习的作用。例如:园内的相互展示活动个体的反思不够深入,是否尝试现场录像,课后自己再看,自我发现问题,这样效果会更好。

2023年暑期教师培训工作总结篇4

暑期培训班教师暑期工作总结 20xx年7月我在省二师范参加了小学教师暑期培训班为期十天的集中学习,聆听十几位各级教育专家和教学大师的精彩讲座。使我对新的教育教学理论和现阶段教育教学的发展趋势有了更新更全的认识,教育教学理论水平得到了较大提高。集中学习令我大开眼界,受益匪浅。

第一、关于新一轮课程改革的认识:

一、反思课改

专家分析:从教学现状来看,仅就阅读课而言,虽然取得了成绩,但课堂上目标不明、内容庞杂、形式主义盛行、效率不高的通病,依然没能根治。主要问题概括为以下几点:1、主导与主体的失衡2、教学行为流于形式;3、人文关怀过头或欠缺;4、改革中现代与传统之间的矛盾;5、课改理念和实践操作的脱节6、课改和考试评价机制的矛盾。

联系教学实际发现教学中确实存在着诸多形式主义:如戴头饰,多媒体过多运用,多课程整合,过分的拓展,动辄就让学生自学或四人合作小组学习,写字有过多的指导,而缺乏实际的操练等。

通过学习,我认识到流行的并不都是符合教学需要的,不能人云亦云,随波逐流,不要去赶潮流,而要潜心钻研教材和学生,采取简单而有效的方法。

小语教材主编张庆先生提出了“倡简求实务本有度”的八字方针,具体而言就是教材钻研、训练扎实、拓展有度。

二、课改目标:

课改目标有:1、减轻课业负担2、调整更新教材3、改革教学方法4、实施素质教育5、为了中华民族的复兴6、为了提高教育质量7、为了每位学生的发展8、为了教育而深化改革

其中:为了中华民族的复兴和为了每位学生的发展是课改最重要的目的。

教学要从人的角度出发:是为了满足人发展的需要,生活的需要。有些教师往往为了写作而开展活动,这是本末倒置,应把人的发展放在首位。

几位专家都强调:小学教学一定要注意保护学生的视力,培养良好的学习习惯,特别要让学生有正确的书写姿势:握笔姿势一定要正确。确实,让学生首先成长为一个健康的人,他们才会有更大的发展空间。

三、课堂教学:

情趣智慧开放----课堂教学为学生的发展而设计

1、倡导新的学习方式:

自主学习和被动学习、机械学习结合;合作学习和个体学习结合;探究学习和接受学习结合。

2、上好课的关键:钻研教材、钻研学生:

钻研教材特别要关注新知识、关注陌生点、关注衔接点、关注教学目标。

其次要钻研学生:已掌握了什么,未掌握什么,想学习什么,能学习什么。

教学目标要明确:现在的课堂上往往是学生已有经验知识的重复,讲的'都是懂的,没有新鲜吸引人的东西。

环节安排体现条理性——紧凑、合理、高效,特别要关注文章中心。

专家提出课堂教学要注意多种形式的读的训练:包括朗读、默读、诵读、精读、略读、浏览。

3、方法的采用体现实效性——促使学生的主体意识、能动性和创造性不断发展。

4、手段运用力求合理——激活学习欲望,注重体验、内化。

调动学生学习的积极性、主动性才是有效的。

第二、课堂教学要点的认识:

(一)、低年级阅读课的“四个必须”

1.必须把初读落到实处:确保人人都能正确、流利地(不错字、不添字、不掉字、不重复、不破句)朗读课文;

2.必须把识字写字落到实处:识字、写字是低年级课课都要落实到位的教学重点;

3.必须把理解定位在适当程度:了解词句的意思,具有读懂浅近童话、寓言、故事的基本能力;

4.必须把熟读背诵落到实处:加强有关词语、句式、篇章的背诵,丰富原始积累。

(二)、中年级阅读课的三大加强点

1.读书能力:在坚持抓好正确、流利和有感情朗读课文的基础上,加强默读、略读能力的培养;朗读与默读

2.理解能力:理解词句的意思,体会关键词句表情达意的作用;把握文章的主要内容,体会文章表达的思想感情;能复述叙事性作品的大意,初步感受作品中生动的形象和优美的语言;关键与表达。

3.积累拓展:增加有效积累,为课外阅读示范、引路。

(三)、高年级阅读课的三个延伸点

1、读书能力:继续坚持抓好朗读,学会浏览,提高默读速度;

2、理解能力:理解词语在语境中的恰当意义,辨别其感情色彩,推想课文中有关词句的内涵,体会其表达效果;揣摩文章的表达顺序,体会作者的思想感情,初步领悟文章基本的表达方法。提高对不同文体的阅读能力。

3、积累拓展:继续增加有效积累,为独立自主地进行课外阅读奠基。

第三、关于好的语文老师的认识:

什么样的语文老师才是好老师?江苏省中小学教研室的李亮老师说:不为应试而教、喜欢读书、善于鼓励、懂得宽容、爱自己、会生活、有活力。

新课程条件下教师的角色定位:教师应该是学习活动的组织者、引导者(组织、引导、示范、激励),是终生学习者(学习中求发展),是反思的实践者(实践中求发展),是课程资源的开发、利用、创生者(研究中求发展),是现代生活的追求者(善待自己、珍爱生命、解放自我)。

作为教师要重视作业和试卷的设计:讲究有效性,减轻学生负担。目前有些人出试题偏难,认为难才体现自己的水平,使教师和学生都困在题海里,加重了学生的负担。还有一些试题没有价值,如:三点水的字有哪些?写出拼音音节,第几笔是什么笔画等。学生作业繁重,而效果不佳。因此布置的作业一定要切中要点,精而简。解放学生,某种角度讲也就是解放教师自己。

此次暑期教师培训包括两大阶段,首先是集中培训学习,然后是后期研修。我们黄陵小学语文学习小组在参加了前期的集中学习后,严格按照开发区教育局和培训班的要求组织开展了后期研修学习。参加学习的八名教师在做好本职工作的同时,在组长王顺芳校长的带领和指导下,利用业余时间积极开展个人研修学习。

1、我们参加学习的教师每人精读了1本教育教学名著,写下了数千字的读书笔记和读书体会。

2、认真撰写教学叙事,把自己在教育教学中的经典片段记录下来,反思自己的教学得失,在不断的反思中寻求解决实际问题的方法,在不断的反思中提高自己的教学能力和教学效率。

3、在组长陈明慧的组织下开展了《关于特殊学生的心理辅导》的课题研究。在为期两个月的研究过程中,大家都报以了极大的热情,分工协作,有条不紊地开展各阶段的调研工作。从搜集样本资料,对资料进行分析,到最后的结题,课题组的全体成员始终抱着科学严谨的工作态度,团结务实的工作作风,充分运用在培训班学习到的各种知识和技能,最大限度的发挥自己的特长,为课题的最终结题打下了坚实的基础。

4、认真组织小组成员参加了教育局组织的优质课观摩活动,聆听了各级专家和特级教师的精彩点评。活动结束后组织小组成员开展了讨论交流。

5、我们语文学习小组的成员每人在校内上了2~3节公开课,组内成员全部参与听课和评课,大家畅所欲言,提出自己的想法和授课过程中的困惑,将培训班学习的理论知识与自己的课堂教学实际紧密结合,使大家的教育教学水平有了较大的提高。

6、我们语文学习小组民主推荐了郑红伟和祝花英两位中青年教师在校内上了两节示范课,参加听课和评课的除了组内成员外还有学校领导、教师。主持上课的两位教师精心准备,认真组织课堂教学,突出了“如何提高课堂教学有效性”这一主题。参加听课的教师们对两位教师的授课提出了中肯的意见和建议。在交流中大家相互学习,取长补短,共同进步,共同提高。

7、针对此次培训的内容,我们语文学习小组的全体成员结合自己的教育教学实际,每人撰写了一篇教学论文,并且在组内进行了讨论交流。

8、在整个后期研修学习阶段,我们语文学习小组在王顺芳校长的组织下,先后两次进行了集中讨论,就学习和工作中的困惑进行交流,大家踊跃发言,大胆阐述自己的想法和观点,相互学习,发挥集体的智慧和力量,解决了很多实际问题。有力地指导和促进了后期研修学习。

本次教师培训,目标集中,内容丰满,实效性强,理论联系实际,为教师们的教学提供了有益的帮助。参加培训的教师们也投入了极大的热情和精力,收到了良好的学习效果,有力地指导了自己的教学工作。此次培训学习虽已接近尾声,但对我们而言,这只是一个良好的开始,我们将在今后的教学工作中继续探讨,继续学习,不断提高自己的教艺,做一名与时俱进的教育工作者。为培养符合社会需要的人才做出自己应有的贡献。

2023年暑期教师培训工作总结篇5

20xx年黄尖社区教育中心教师全员培训工作总结 为了深入贯彻落实区教育局治坚定、业务过硬、作风扎实、德艺双馨的教师队伍,切实提高教学质量。我社区教育中心对教师全员集训。现将今年一年的培训情况总结如下。

一、精心组织,周密部署,高效有序

我中心传达学习了教育局的文件精神,成立了由中心主任为组长的培训工作领导小组,下辖协调组、资料组、后勤组、信息组等。

3月12日上午,在会议室隆重举行了开班典礼,开班典礼深刻阐述了本次培训活动的重要意义,明确提出了培训要达到的目标,同时也对培训考勤、作息制度、纪律等作了详尽的要求和说明。

二、目标明确,内容丰富,形式多样

本次全员培训以按需施培为原则,紧紧围绕师德师风建设、班主任工作和教师专业成长三条主线,以听取报告、耳闻口诵、勤记笔记、撰写体会为主要活动形式。

三、勤于笔记、深刻反思、振奋精神

暑期短短八天的全员集中,是全体教师的一次思想大解放、认识大提高、工作作风大转变的转折点,教师们本着对学校负责,对自己负责的态度,严守纪律,态度端正,深刻反思,认识不足,改进方法,相互交流,共同促进,更新自我,明确了教育者的社会责任,树立了高尚的道德情操和精神追求,极大增强做人民满意的教师的责任感和紧迫感。

四、认真总结、改进方法、持续发展

这次全员集中培训,学完了规定内容,完成了学习任务,达到了预期目标,中心全体同志一致认为,这次培训的成功之处在于:建立机构,统一认识,精心安排是前提;广泛动员,狠抓落实是关键;领导重视,纪律严明是保证。

“登高而招,臂非加长也,而见者远;顺风而呼,声非加疾也,而闻者彰。”所谓理论改变视点,视点决定视野,视野决定人的成长质量。今后将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的`园丁精神,坚持不懈地抓好教师全员培训,以激发和唤醒教师,使教师产生一种积极的心态和探究的欲望,并使教师走上快速成长的康庄大道,为创办理想的教育而奋斗。

2023年暑期教师培训工作总结篇6

为提高我县中小学教师的业务素质和课堂教学能力,县教育科技体育局专门请来渭南市临渭区的优秀教师上门培训。几天以来,我校英语组的各位教师能认真听讲、专心笔记、积极交流。现将本次培训工作做以下总结:

一、学习收获和听课优点。

(一)听课收获。

我们分别听了孟宛容老师、杨小换老师和肖娟老师关于不同课型的六节示范课。她们各有特色,使我们受益匪浅。总体来说,有以下特点:

1、以课堂活动为主线,感知体验促提高。

三位老师所讲的课型虽然不同,但都能结合自身实际,精心设计贯穿整节课的教学活动。比如孟宛容老师能让学生就富县境内的特有景观进行对话练习。杨小换老师和肖娟老师则以自身旅游图片为课堂教学线条。展开对话、阅读甚至是写作等不同形式的教学活动。让学生在有话可说的同时,也能在体验参与之中感知英语学习的生活化的特点,达到学以致用的目的。另外,每节课的教学活动都能根据课型的不同,围绕重点进行展开。而且形式多样,如两人对话、小组交流、上台展示、竞争计分等,让学生多方面多角度地参与。达到听说读写各方面的锻炼和各种技能的提高。

2、以小组管理为抓手,合作交流共进步。

几位老师都对学生进行了分组教学,且对学生进行了小组内不同的任务分工。旨在让人人有事做。在课堂教学活动的过程中,让学生组内讨论、对话、竞赛、交流、展示、反馈、检测。虽然几节课呈现不了太多,但老师们后续的微型报告对小组管理介绍得明确又清晰。而且学生们的学习热情高涨。产生了较为明显的教学效果。

3、以思维导图为手段,图文结合更有效。

几节课下来,不论是板书还是总结。我们对一个个线条、图形和箭头链接之后呈现的东西很感兴趣。那么多繁复冗杂的东西经图表形式的出示变得简单明了、一目了然。这能让我们立即拿来就用。一个好老师是要有大思维、大能耐的。而把知识以最简化的方式呈现出来,确是有大智慧。

4、以积极评价为辅助,鼓励表扬启智慧。

爱孩子,就对他们微笑吧!几位老师都能面带笑容,不断用亲切的微笑激励孩子,用丰富多样的评价语言肯定孩子。让学生在学习知识的同时感受到来自老师的关心和认可。从一开始接触就产生近师心里,怎能不对老师所教的东西感兴趣呢?这是我们需要教给孩子的除知识外关于情感的东西。这和知识同样重要。

(二)听课优点。

几天以来,本组各位教师可谓激情澎湃、热情高涨。不但能做到上课认真听讲、及时记录课堂环节和听课所感。每节课间还能聚在一起热烈地讨论与交流。交流听课感想并能结合自身教学的实际与授课教师沟通,虚心请教她们的教学经验和实际做法。发言时也能提出有针对性、具体实际的问题和困惑,并认真听取名师的答疑解惑。这一群充满朝气的年轻女教师曾一度成为了本次培训活动过程中除外聘名师之外的又一道最美的风景。

听课之后能结合自身实际,谈出真切实际的收获与反思。在交流研讨中踊跃自信发言。每个人都呈现出不同视角的感悟与思索。如李彦利老师的爱是师生交往的心灵源泉,王鑫老师的歌曲影视浸润学习法,任姣会老师明确具体的改进措施、任艳霞老师志做激情之师,任凯丽老师继续加强多多听课的决心,李建霞老师从改进目标设定入手、徐金莲老师的加强细节教学,吉淑莉老师学习后自己总结的“四步骤阅读法”和“写作三部曲”,王旭老师的做研究型教师,张亭亭老师的培训前、培训中和培训后的反思成长,李娟老师的课堂教学活动多样化呈现,赵玲霞老师的明确写作课教学方法,王婧老师的外在学习终要转化为内在创新的观点,以及冯主任对于七年级语音教学重要性的认识等等。部分教师还能将自己教学中存在的问题做抽筋刮骨的呈现与反思。以上种种完全可以看出大家几天以来的培训是扎实有效的。结合了自己思想的东西是最重要的。带着这种极大的热情与探究的.精神,相信我校的英语教育会有很快速的提高。

二、存在的问题。

我们学校的英语教师比较特殊。年轻教师和转岗教师居多。大部分教师对初中英语教材编排体系不是很熟悉。对初中学生的学习特点也把握不准确。对初中英语不同课型的教法掌握不到位。虽然每个人都在平时的教学中认真钻研、不断学习,但还总体处于教育教学的探索阶段。因而存在的问题也比较多。

(一)课堂教学目标制定不明确、不清晰。

对于每一节课要教的内容更多的是关注到了教材内容上。往往只是设计了教学知识目标,对于技能目标和情感目标设计过于随意、不够具体规范。从而使得课堂教学效率大打折扣。

(二)集体备课活动不够扎实、流于形式。

虽然每周都安排了集体备课活动。但只是停留在了讨论、提议和修改教案方面。没有做到后续的上课、听课、议课环节。没有如此的反馈与检测,备课效果到底如何也无从得知。可以说这样的活动只搞了一半,不够完整。

(三)阅读和写作课堂教学有待改进。

对于阅读课和写作课的课堂教学方法,我们还是不够理解与掌握。也没有真正学习和研究过这两种课型的上法,没有明确总结出一套可以直接拿来就用的上课范例。一直处于不断实践与摸索之中。

(四)没有树立质量意识、英语成绩总体偏低。

一部分英语教师没有从内心深处树立质量意识,没有认真想办法研究考题考纲,也没有真真切切在提高学生成绩方面动脑、想方法。虽然学生的基础不好是客观现实,但只要重视质量的话,教学成绩就会在原有基础上有所提高。

三、改进措施。

结合本次培训的收获与反思,我们学校英语教研组将从以下方面加以改进:

(一)加强自身学习,丰富内涵储备。

不仅要学习专业知识,赢得学生的尊重;更要学习理论知识,从而站得更高、看得更远。

(二)有效研究教学,精彩课堂阵地。

积极主动研究教育教学规律和课堂教学方法。真正把课上得足够精彩、足够有效。抓住课堂这个主阵地。

(三)抓常规和细节,树立质量意识。

华荣老师的报告中有一句话“能教出好成绩的也是好老师。”因而,每位英语教师都要牢牢树立质量观,向每节课要效率。抓好常规教学的方方面面。共同努力,才能为我校的生存和发展尽一份力。

以上是我对我们英语教研组关于本次培训活动的全面总结和反思。我们要在总结中反思、在反思中提高!

2023年暑期教师培训工作总结篇7

一、基本情况

从8月10日开始至8月15日结束的“教育部20xx年暑期义务教育学校教师国家级远程培训”,青山小学培训点共有语文、数学、英语和思品与社会学科的51名教师参加培训,按学科编为二个班。语文、英语学科教师为一班,共26人。数学、思品与社会学科教师为二班,共25人。班主任或辅导员负责组织和管理本班教师,按时保质保量地收看培训课程,参与研讨,完成相关作业。指导教师在网站注册、下载课程资源、学习、参加网上学习讨论。他们圆满地完成了此次培训任务,其中参培率100%,及格率100%。荆门市教育信息网、东宝区教育信息网都进行了相关报道。

二、精心组织

1、成立专班。学校成立以校长方蓉为组长,副校长张桂香为副组长,班子全体人员为成员的义务教育学校教师国家级远程培训工作领导小组。领导小组下设办公室,教科室、电教室、教导处所有成员为办公室成员。

2、分工负责。教科室负责全校项目培训的实施工作,制定培训方案,会同电教室、教导处负责培训的组织、评估、考核和反馈等。教导处负责青山小学培训点两个培训班所有教师的具体培训工作,具体负责落实和实施培训。电教室负责课程播放技术指导和所有学员网络注册学习及登录指导工作。

3、加强督导。培训期间,校长亲自参加培训,并组织相关人员每天深入培训班级进行指导和检查,并根据培训学习的相关标准和要求及时提醒参训教师完成学习任务。

三、培训效果

1、更新了观念。通过培训,参加培训的教师普遍反映更新了教育、教学观念,拓宽了思路,对新课程的认识与实践都有了一个质的飞跃,对自身的素质提高有很大的推动作用。

2、开阔了视野。培训让广大教师获得了很多的信息,开阔了视野,同时为今后的工作打下了坚实的基础,许多教师都表示培训学习不但学有所获,更重要的是一定要做到学有所用,把学到的知识应用到今后的教学实践中去,

3、获得了相关技术。教师在信息技术及远程教育教师这方面的技术有所提高,也掌握了更多的知识,同时,在远程利用方面,在方法上得到很大启发,也提高了我们应用多媒体的能力。

现代远程教育培训这种全新的培训方式,为教师的专业发展搭建了广阔的平台,为教师队伍建设提供了新的模式。也正是因为有了老师们兢兢业业的学习精神、奉献精神和合作共享的精神,才使得我校的教师国家级远程培训工作圆满结束,为我们的培训工作划上了一个圆满的句号。

四、培训花絮

培训期间,为了保证培训学习任务的顺利完成老师们克服了很多困难。

千里眼:刘艳萍二班班主任,认真带领本班学员进行培训学习,每天进入平台查看本班学员培训学习的情况,如果发现谁今天还没得考勤分啊,谁还有那些讨论没完成啊,就及时进行联系沟通,好象长了千里眼一样对每个学员每天得分多少都了如指掌,还手把手对年纪大的教师进行技术指导和操作讲解。

进网吧:方金萍、袁邦梅老师自己租住的房里没有安装电脑,为了不耽误学习,她们每天自己掏钱到网吧坚持培训,后来每天又到学校用办公室的电脑坚持完成每天的学习任务。

异地学:黄卫华、刘红老师利用暑假时间刚好出去旅游没几天就迎来了培训的任务,为了不耽误培训,她们每天打电话咨询学习情况,也想方设法上网坚持异地学习,后来看见学习任务很重,为了安心学习都提前回了家。

怎么弄:陈艳、阮玉杰老师的年龄都在50岁左右了,以前对使用网络还不十分熟悉。为了搞好这次远程培训学习,她们不耻下问,每天都在向班主任、向同事、向家人咨询如何在网络平台这种全新的学习模式里参加培训学习的方法。以前遇见同事总是要聊一聊吃饭呀、衣服呀、孩子呀,可自从参加培训学习后,再遇见同事都是问培训平台里的讨论怎么弄,作业怎么弄,多得分怎么弄。

我要学:杨玉琴老师、陶智副校长,他们的学习积极性非常高,陶校长开始因为其它工作牵扯的原因,没能报上名,后来在他再三要求和努力下,终于挤进了这股学习的热流。杨玉琴老师在第一天培训刚刚开始的时候,因为系统老出现错误的提示,她不仅及时打电话咨询,还不顾酷暑炎热地到培训负责人家里去请教解决疑难问题。

夜猫子:万运梅、申光芝老师,白天因为受网速和流量的限制,进不了平台,回帖讨论的速度太慢,她们就白天进去打考勤,夜晚,等平台环境宽松不卡之后坚持学习,有时候是在十到十一、二点钟进去,有时候还要等到三、四点钟才能进得去。往往在完成一天的培训学习任务后,天已经大亮。她们就是这样,以极大的耐心坚持学习,5天在线学习时间长达900多分钟。

连热线:余巧燕、张维珍等老师在学习过程遇到问题不耻下问,与辅导员老师保持热线联系,辅导员老师在电话里辅导,学员们在电脑里现场操作,常常一个电话就打上半个小时,余老师一个上午就给辅导老师打了十几个电话,辅导老师的电话常常保持在边通话边充电的状态中。

要牢靠:万运梅、许小琴老师不会安装视屏播放器,就主动来到辅导老师的家里,一边看辅导员操作,一边记笔记,然后看着笔记在电脑上反复操作,直到会安装了为止。为了牢靠,许小琴老师马上电话联系爱人,教他在家把自己电脑上播放器的插件安装好了之后才放心离开辅导老师的家。

五、学习感言:

一位教师在网易博客对参加此次培训后的真情感言:这次参加了全国远程教育的学习,在学习中专家们的精彩讲座,各位辅导老师的'细心指导,同行们精彩的文章,以及网上合作交流的新学习方式,使我每天都有收获。学会充分利用网络优势,学习教育教学方面的新思想,掌握新方式,运用新理论,提高教学效果。我得到的不仅仅是知识,更重要的是一种理念,一种带着现代技术投身于教育事业的信念,它将在我今后的工作中发挥更大的作用。同时使我的理论水平有很大的提高,也使我进一步理解了课程改革中强调的教师与学生、课程共同成长,学习、实践、反思、创新,将是我们每位教育人必须经历的。第一次面对如此丰富充足、真实精辟的远程教育,每一位教授精彩的讲课都让我感到非常的兴奋、激动,留下了深刻的印象。

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